Le chronoworking

Le chronoworking est-il en passe de devenir la dernière tendance en vogue dans le monde du travail ? Le terme, inventée par la journaliste britannique Ellen Scott dans sa newsletter Working on Purpose, désigne le fait de travailler en fonction de son rythme naturel et non à des horaires imposés par d’autres. Elle souligne que les plus jeunes salariés, ceux de la génération Z, nés entre 1997 et 2012, semblent – sans surprise – être plus enclins que leurs aînés à travailler entre 18 heures et 3 heures du matin.